實習的過程中，我參與了3個公司專案，包含實體店面同食角落 (Tongshi Corner)* 募資案、勞動部勞動力發展署協辦的「夢想職涯探險隊夏令營」，及協助整理苗栗縣政府衛生局，在價值共創工作坊中的產出，使其成為一份完整的使用者洞察報告。

* 同食角落是位於清華大學的台灣高齡議題的創新示範點，雇用退休長者擔任高年級吧檯手，支持熟齡再就業

與夥伴在店面預定營運地點，利用器物分析法進行為期一週的觀察，並比對當日教室課表以觀察人群變化。我們觀察到這棟建築物的人群，經常購買手拿輕食及咖啡。

我利用 XMind 規劃募資觀摩的架構，與實習夥伴一同在嘖嘖平台上，蒐集各個募資案的組成要素，並加以討論統整，此階段產出了同食角落募資頁面大綱。

在食憶餐廳，我們近距離觀看銀髮掌廚的協作方式，及主廚、領班及前台與顧客的互動設計，作為同食角落青銀互動參考。

在與實習夥伴進行幾輪腦力激盪後，我們選定「點點菇」做為店面吉祥物，代表同食角落傳承、活力的理念。

我根據《老後行為說明書》提供的理論，設計互動卡牌「神卡牌」。後續在熟齡工作坊的活動中，我們將神卡牌樣品做為青銀互動的工具，獲得雙方的一致好評。

我規劃了募資影片的腳本及拍攝計畫，主角為兩位正在考取西餐丙級證照的長者，訪談他們成為高齡吧台手的心路歷程。

雖未在實習期間完成嘖嘖募資專案上架，但已將募資細節籌備完成。「點點菇」後續成為店面主視覺，被使用於粉專發文及菜單設計中。

儘管在服科所的訓練中，有許多參與服務設計工作坊的經驗，然而在設計工作坊時，我面臨到了一些困難，這些困難主要來自於，我對於工作坊這個有機體的組成掌握度不足。我注意到，能夠熟悉所有環境因素及推演具體情況，是籌辦工作坊的關鍵能力，這個學習使我成為獨當一面的工作坊設計者及主持人。